銷售經理(lǐ)(負責北京市場(chǎng)銷售)
招聘職位:銷售經理(lǐ)(負責北京市場(chǎng)銷售) | 招聘人(rén)數(shù):1 | 工作(zuò)地點:北京 |
薪資水(shuǐ)平:12K/月 | 學曆要求:大(dà)專及以上(shàng) | 經驗要求:2年 |
年齡要求:23-35 | 性别要求:無 | 語言要求:普通(tōng)話(huà) |
崗位職責:
1.根據公司戰略,制(zhì)定公司品牌線上(shàng)總體(tǐ)定位,負責公司運營部門(mén)的總體(tǐ)規劃、運營,制(zhì)定整體(tǐ)運營策略、産品策略、推廣策略,對銷售業績指标負責;
2.對市場(chǎng)需求的分析和(hé)預測,正确把握市場(chǎng)趨勢。研究平台新政策和(hé)規則,掌握行(xíng)業動态;
3.通(tōng)過數(shù)據庫挖掘和(hé)市場(chǎng)分析,挖掘潛在目标客戶的特征與屬性,建立客戶分層,并制(zhì)定相應的精準營銷策略;
4.管理(lǐ)、培養部門(mén)員工,建設和(hé)發展優秀的電(diàn)商運營隊伍。
任職要求:
1.統招大(dà)專以上(shàng)學曆,3年以上(shàng)電(diàn)商運營經驗,有(yǒu)從0~1或者從1~2的優秀項目經驗優先;
2.有(yǒu)較強的綜合運營方法論積累和(hé)團隊管理(lǐ)經驗,有(yǒu)帶領并培養優秀運營團隊的經驗者優先;
3.有(yǒu)較強用戶思維、産品叠代能力、營銷策劃能力和(hé)規劃能力;
4.結果導向,有(yǒu)創業精神,敢于嘗試和(hé)探索新的營銷渠道(dào)和(hé)方法,能快速成長,能承受較強
的工作(zuò)壓力。
5.較強的語言、文字表達能力,有(yǒu)一定文案策劃能力;
6.較強的人(rén)際整合和(hé)公共關系協調處理(lǐ)能力;
7.具有(yǒu)很(hěn)強的責任心,具有(yǒu)接受工作(zuò)挑戰的心理(lǐ)承受能力。
注:無京東運營經驗或京東運營沒有(yǒu)兩年以上(shàng)者勿投!